La médaille d'honneur du travail

 
 

Index d'articles

  1. Autres distinctions
  2. Aéronautique
  3. Agricole
  4. Courage et dévouement
  5. Enseignement technique
  6. Famille
  7. Jeunesse, des sports et de l’engagement associatif
  8. Mutualité coopération crédit agricoles
  9. Porte-drapeau
  10. Police nationale
  11. Protection judiciaire jeunesse
  12. Régionale départementale communale
  13. Santé affaires sociales
  14. Sapeurs-pompiers
  15. Sécurité intérieure
  16. Sociétés musicales
  17. Tourisme
  18. Transports routiers
  19. Travail
  20. Travaux publics
MHT

Argent MHT

La médaille d'honneur du travail a été créée par décret du 15 mai 1948.

Elle est destinée à récompenser " l'ancienneté des services effectués par toute personne salariée ou assimilée tirant de cette occupation l'essentiel de ses ressources ".

La médaille d'honneur du travail comprend quatre échelons :

  • la médaille d'argent  qui est accordée après vingt années de services
  • la médaille de vermeil qui est accordée après trente années de services
  • la médaille d'or qui est accordée après trente-cinq années de services
  • la médaille grand or qui est accordée après quarante années de services

La médaille d'honneur du travail est décernée deux fois par an à l'occasion des 1er janvier et 14 juillet.

Les promotions font l'objet d'un arrêté préfectoral qui est inséré au recueil des actes administratifs du département. Un diplôme est délivré à ses titulaires. Les médailles peuvent être frappées et gravées aux frais des titulaires ou de leurs employeurs après la publication des promotions.